Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Pettuste ennetamise juht

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime pettuste ennetamise juhti, kes vastutab organisatsiooni pettuste tuvastamise ja ennetamise strateegiate väljatöötamise ning elluviimise eest. Selle rolli täitja töötab tihedalt koos riskijuhtimise, õigusosakonna ja finantsmeeskondadega, et tagada ettevõtte varade kaitse ja maine säilitamine. Pettuste ennetamise juht analüüsib pidevalt turu- ja sisekeskkonna riske, arendab välja tõhusaid kontrollimehhanisme ning koolitab töötajaid pettuste ennetamise parimate tavade osas. Lisaks jälgib ta regulatiivseid nõudeid ning tagab, et ettevõtte poliitikad vastavad kehtivatele seadustele ja standarditele. Edukas kandidaat peab omama tugevat analüütilist mõtlemist, suurepärast suhtlemisoskust ning võimet töötada meeskonnas ja iseseisvalt keerulistes olukordades. Pettuste ennetamise juht on võtmeisik ettevõtte riskide maandamisel ja usaldusväärse ärikeskkonna loomisel.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Arendada ja rakendada pettuste ennetamise strateegiaid.
  • Koostada ja uuendada pettuste ennetamise poliitikaid ja protseduure.
  • Jälgida ja analüüsida pettuste riske ning juhtumeid.
  • Töötada koos teiste osakondadega riskide maandamiseks.
  • Koolitada töötajaid pettuste ennetamise teemadel.
  • Teha koostööd õiguskaitseorganitega pettuste uurimisel.
  • Tagada vastavus regulatiivsetele nõuetele ja standarditele.
  • Kasutada tehnoloogilisi lahendusi pettuste tuvastamiseks.
  • Koostada regulaarseid aruandeid juhtkonnale.
  • Osaleda siseauditites ja riskihindamistes.

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Kõrgharidus ärijuhtimises, õigusteaduses või seotud valdkonnas.
  • Kogemus pettuste ennetamise või riskijuhtimise alal vähemalt 5 aastat.
  • Hea arusaam seadusandlusest ja regulatsioonidest.
  • Tugevad analüütilised ja probleemide lahendamise oskused.
  • Võime juhtida projekte ja meeskondi.
  • Suurepärased suhtlemis- ja läbirääkimisoskused.
  • Tuttavus pettuste tuvastamise tehnoloogiate ja tööriistadega.
  • Eetiline ja usaldusväärne tööstiil.
  • Võime töötada surve all ja säilitada konfidentsiaalsus.
  • Hea eesti ja inglise keele oskus.

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milliseid meetodeid olete kasutanud pettuste ennetamiseks?
  • Kuidas hindate pettuste riske organisatsioonis?
  • Kirjeldage olukorda, kus pidite lahendama keerulise pettusejuhtumi.
  • Kuidas tagate töötajate teadlikkuse pettuste ennetamisel?
  • Milliseid tehnoloogilisi lahendusi olete kasutanud pettuste tuvastamiseks?
  • Kuidas tegelete regulatiivsete muudatustega?
  • Kuidas töötate meeskonnas ja teiste osakondadega?
  • Milline on teie kogemus siseauditite läbiviimisel?